Los ‘soft skills’ se consideran los elementos diferenciadores entre los candidatos a la hora de considerarlos para un puesto laboral.

De hecho, en España el 38% de los universitarios titulados desempeñaron un cargo que no se correspondía con su formación, tal y como apunta el Informe CYD elaborado por la Fundación Conocimiento y Desarrollo en 2018. Y fuera de nuestras fronteras la situación tampoco es más favorable. . . . . leer más

Fuente: tycpymes


Buy me a coffee Buy me a coffee

Donativo: Ayuda al sostenimiento de la comunidad PMOfficers


Productos destacados


Categorías: Noticias

0 comentarios

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *